Joana Lino é a nova Diretora de Recursos Humanos da Bosch em Aveiro

• Nova responsável entrou em funções a 1 de janeiro
• Bosch pretende recrutar cerca de 50 engenheiros para o centro de desenvolvimento em Aveiro em 2021

Joana Lino é a nova Diretora de Recursos Humanos da Bosch Termotecnologia, S.A, em Aveiro, tendo assumido a liderança a 1 de janeiro de 2021. Aos 38 anos, a nova diretora de RH assume funções num momento em que a Bosch prevê continuar a reforçar o seu centro de engenharia em Aveiro e recrutar cerca de 50 engenheiros até ao final do ano. O foco estará no desenvolvimento de software, área para a qual foram recrutados cerca de 200 engenheiros desde 2014. As novas contratações estão focadas na área de engenharia mecânica ligada ao desenvolvimento de bombas de calor e indústria 4.0, e também para o projeto de inovação com a universidade de Aveiro. “O nosso objetivo é ter uma equipa de excelência para que consigamos posicionar a Bosch Aveiro como uma empresa reconhecida pelo seu centro de competências nestas áreas tecnológicas”, explica a nova responsável de recursos humanos desta unidade da Bosch.

Licenciada em Psicologia Social, Comunitária e das Organizações pela Universidade do Minho, Joana Lino integrou a equipa de Recursos Humanos da Bosch em 2007. “Vim substituir uma licença de maternidade. Na mesma altura tive a oportunidade de ingressar noutra empresa numa posição definitiva e a 5 minutos de carro de onde morava. No entanto, não hesitei e escolhi a Bosch mesmo sabendo que seria uma posição temporária. O meu pensamento foi escolher o local onde iria aprender mais, e essa atitude de querer continuamente aprender têm-me acompanhado durante todos estes anos”, afirma Joana Lino. Em 2013 assumiu a função de Human Resources Country, na qual fez a coordenação e implementação de projetos e a definição de políticas de RH a nível nacional, e três anos mais tarde, em 2016, passou a Group Leader no departamento de RH da Bosch em Aveiro.

A Bosch, que conta atualmente com cerca de 1250 colaboradores em Aveiro, tem nessa cidade o seu centro de competências para aquecimento de água, um centro de engenharia de software para diferentes áreas de negócio do Grupo e as atividades de produção de esquentadores e bombas de calor para a Europa e América do Norte. Com confiança para no o futuro e a acreditar que os bons resultados estão assegurados a médio prazo, Joana Lino está alinhada com este pensamento da empresa, reforçando que em Portugal, “não somos meros executantes, mas sim pensantes. Acrescentamos valor e por isso tornamo-nos muito atrativos no Grupo Bosch. Somos um povo lutador e trabalhador e, quando aliado às nossas sólidas competências técnicas e pessoais, temos uma fórmula mágica que nos torna especiais.”